新华乡：三措并举发挥选派队伍作用

近年来，黄山区新华乡坚持党建引领，持续在选派干部“管、能、为”上精准发力，充分发挥选派干部在乡村振兴中的“领头雁”作用。

严管与厚爱相结合。深化理论武装，推动选派干部深入学习贯彻习近平总书记关于乡村振兴的重要论述，引导选派干部积极参与“三会一课”、主题党日等，不断增强学习效果、提高政治站位，今年来选派第一书记带头上党课3次。考察与激励并行，乡党委通过走访群众、季度例会、访谈访问等方式对选派干部到岗履职情况进行全面了解，将工作述职与村民测评、村干部评议相结合进行考评，激励履职尽责。实施结对服务，由村书记帮带选派干部熟悉村情民情，乡党委保障选派干部日常生活，定期谈心谈话，掌握选派干部的思想动态和工作生活情况，帮助消除工作疑虑、疏导情绪、缓解压力。

培训与能力相促进。强化业务培训，组织选派干部参加农村党员冬训春训班等3次，围绕基层党建、乡村振兴、基层治理等方面开展研讨交流。开展亮相评比，把基层一线作为选派干部的“练兵场”，组织第一书记参加2025年度黄山区新时代文明实践所（站）工作展示交流活动和全区选派干部“擂台比武”，曹村村第一书记邢敏在活动中均荣获一等奖。聚焦作用发挥，帮助选派干部拓宽产业发展思路，结合村级产业实际，探索多元化发展路径。曹村村以“雷笋筑基+稻米兴村”为战略支点，创新谋划“林下经济+生态种养”双路径，形成笋竹、水稻、养殖三位一体的农业发展模式，带动农户年均增收超2000元。

治理与振兴相融合。推进规划落地，围绕驻村重点工作，引导选派干部制定年度工作计划，明确任务清单与推进时序，确保各项驻村工作有序开展、落到实处。截至目前，曹村村、大保村已完成任期规划项目8个。深化基层治理，充分发挥选派干部熟悉政策、经验丰富等优势，以“晚间议事”“夜访”“板凳会”等形式参与治理，解决矛盾纠纷15起，为民办实事超百件。聚焦产业发展，打造“丰曹农品”等乡村品牌，通过消费帮扶销售雷笋、大米、菜籽油、粉丝等农产品10余种，销售额达13.83万元，助力村集体经济增收。